Recursos humans

A l’àrea de Recursos Humans són responsables de gestionar les persones que formen part de l’Ajuntament, garantint una administració que doni servei públic en tots els seus àmbits. S’encarreguen d’aplicar la relació de llocs de treball i la plantilla aprovada per Ple i per la mesa general de negociacions per aconseguir un dimensionament dels recursos humans d’acord amb les necessitats del municipi.

Entre les funcions de Recursos Humans hi ha la selecció i incorporació de personal, la formació contínua i la gestió de les condicions laborals dels i les treballadores. L’àrea assegura que tots els processos es duguin a terme de forma transparent, amb igualtat d’oportunitats i garantint la normativa vigent.

Alhora, l’àrea treballa per aconseguir un entorn laboral segur, respectuós i motivador, i gestiona dia a dia les condicions i necessitats de cada un dels treballadors i treballadores, amb l’objectiu d’aconseguir una plantilla cohesionada i compromesa amb el poble.

L’àrea també gestiona el Servei Local d'Ocupació (SLO) de l'Ajuntament, un espai municipal englobat dins l’Oficina Municipal de Projecció Laboral i Emprenedoria (OMPLE), que té com a objectiu afavorir la inserció laboral i donar resposta a les necessitats de les empreses del municipi.